Lukas Fütterer ist Employee Engagement bei Daimler Corporate Communications und Co-Founder von MountainMinds. Er vernetzt Menschen nachhaltig und lebt Führung im digitalen Zeitalter. Er verantwortet bei Daimler den dynamischen Themenkomplex vernetzte Zusammenarbeit in analogen sowie virtuellen Räumen. Mit seinem Team in der DigitalLife Strategie führte er erfolgreich ein Social Intranet für 300.000 Mitarbeiter*innen inklusive Multiplikatoren und Community Manager*innen ein. Im Dreiklang Toolset – Mindset – Skillset bringt er effektive, digitale Zusammenarbeit in die Skalierung. Als lizenzierter Working Out Loud Coach fördert Lukas Fütterer seit 2016 mit der WOL-Methode nachhaltig Verhaltensänderungen hin zu Arbeiten und Führen in Netzwerken. Gemäß der Überzeugung: “Nur wer sichtbar ist, kann gestalten und wirksam sein.” unterstützt er Führungspersönlichkeiten, Reichweite und authentische Sichtbarkeit zu erreichen. Er ist erfahrener Sprecher auf internationalen Konferenzen.